Le PCDR - Un document en 7 parties
Sur base d'un état des lieux de la commune, le Programme Communal de Développement Rural (PCDR) fixe des objectifs clairs à atteindre et des actions concrètes à entreprendre dans vos villages pour la dizaine d'années à venir. Ce document a été validé par la Commission Locale de Développement Rural et approuvé par le Conseil communal en 2022. Il est composé de sept parties qui sont présentées ci-dessous.
Cette partie reprend une description des grandes caractéristiques de la commune: territoire, population, activités...
Elle est complétée par une analyse de ces caractéristiques présentées sous forme d'atouts et de faiblesses.
Elle est complétée par une analyse de ces caractéristiques présentées sous forme d'atouts et de faiblesses.
Une des spécificités de la démarche est de faire participer les citoyens.
Les réflexions se construisent au cœur de votre commune avec la participation de tous : les mandataires, les citoyens, les associations, les milieux économiques, sociaux, culturels et environnementaux...
Cette seconde partie présente l'ensemble des outils et méthodes qui ont été utilisés pour mener à bien la participation de tous ainsi que les résultats de leur travail.
Les réflexions se construisent au cœur de votre commune avec la participation de tous : les mandataires, les citoyens, les associations, les milieux économiques, sociaux, culturels et environnementaux...
Cette seconde partie présente l'ensemble des outils et méthodes qui ont été utilisés pour mener à bien la participation de tous ainsi que les résultats de leur travail.
Le diagnostic partagé résulte de la confrontation de l’analyse des caractéristiques de la commune et des résultats des consultations citoyennes.
La stratégie de Développement, c'est l’élaboration sur base d’un diagnostic partagé d’un projet de territoire identifiant les défis, les objectifs et les projets à mettre en œuvre.
- Les défis sont les éléments qui sont en jeux ; c’est ce qu’il faut faire au regard de ce qui est à perdre ou à gagner.
- Les objectifs sont la vision à moyen et long terme. C’est que l’on veut et peut faire ; ce qui va être fait.
Les projets concrétisent les objectifs. Ils répondent à la notion de « comment faire » des objectifs. Ils intègrent des aspects de : quoi, qui, quand, comment, combien, pourquoi, …
